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Cultura Organizacional

O estudo da Cultura Organizacional é imprescindível para se conhecerem as organizações e perceber que estas não são formadas por pessoas transformadas em máquinas; pelo contrário, todas apresentam estruturas concebidas e formadas por indivíduos, que as modificam a todo instante. Destaca-se a importância da gestão de pessoas na administração moderna, como eixo central, substituindo-se a precisão matemática, com que se quer envolver processos, pela flexibilidade e criatividade que levam à adaptabilidade própria dos seres humanos.


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Prefácio

Capítulo 1
Introdução: conceito de cultura

Capítulo 2
Organizações

Capítulo 3
Cultura Organizacional

Capítulo 4
Principais Elementos da Cultura Organizacional

Capítulo 5
Liderança e Autoridade

Capítulo 6
Relação entre Cultura Organizacional e Outras Culturas

Capítulo 7
Cultura Organizacional e Mudança

Capítulo 8
Cultura Organizacional e Sustentabilidade

Referências

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ISBN: 978-85-7516-622-2

Editora: Alínea

Autor: Reinaldo Dias

Edição: 3

Ano: 2012

Páginas: 152

Formato: 16 x 23 cm

Idioma: Português

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